“这次谈话让我感触很深。作为单位主要负责人，今后我将主动作为，切实履行好主体责任。”此前，因工作推进不力受到区级领导谈话提醒时，西安市临潼区某部门主要负责人深有感触地说。
临潼区各级党组织“一把手”近期正在结合各自单位实际，对领导班子成员和下属党组织“一把手”开展谈心谈话。
6月16日，记者在采访中了解到，为进一步推动谈话提醒工作落细落实，临潼区探索实施谈话提醒“七必谈”：明确各级党组织苗头性倾向性问题必谈、身处特殊时期必谈、新提任必谈、重要时间节点必谈、重要风险岗位必谈、履行“两个责任”不力必谈、党风廉政建设责任制考核排名靠后必谈。通过谈话提醒及时抓早抓小，督促被谈话人强化责任担当，不断提高“免疫力”。
截至目前，全区区级领导已经开展谈话30余人次，各街道、部门单位党委（党组）主要负责人已开展谈话60余人次、领导班子成员开展谈话50余人次。
据悉，落实全面从严治党主体责任，有温度的谈话提醒只是临潼区的重要抓手之一。
今年以来，临潼区纪委监委结合中央、省委巡视反馈问题整改，通过对巡视整改、疫情防控、农村乱占耕地等重大事项监督，区纪委全会述廉述责，向新任区管领导干部发放勤政廉政提醒函、印发主体责任纪实手册，聘任村（社区）纪检监察监督员推进纪检监察监督职能向村（社区）延伸等，打出了一套“组合拳”。
“我们在履行全面从严治党监督责任的同时，始终把协助党委落实全面从严治党主体责任职责摆在突出位置。通过‘组合拳’，让责任边界由‘模糊’向‘清晰’转变，责任内容由‘虚化’向‘具体’转变。”临潼区纪委监委主要负责人表示。
